Ekonomsko-socijalno vijeće za Federaciju BiH razmatralo je danas probleme sektora logistike, uredbu o isplati neoporezivih sredstava radnicima i izmjene Zakona o zdravstvenom osiguranju, a najavljeno je i intenziviranje rada na zakonima koji bi trebali poboljšati položaj radnika i poslodavaca.
Predsjednik Ekonomsko-socijalnog vijeća Federacije BiH Safudin Čengić kazao je da su predstavnici Logističkog konzorcija na današnjoj sjednici ESV-a mogli iznijeti probleme s kojima se susreću, kako bi se članovi Vijeća s njima upoznali i došli do zaključaka koji mogu doprinijeti njihovom rješavanju, ali i poboljšanju ukupnih priprema u ovom sektoru.
– Razmatrali smo i Uredbu koja poslodavcima omogućuje isplatu radnika određenog iznosa sredstava bez plaćanja doprinosa. Predstavnici sindikata tražili su da taj iznos ostane 400 KM, dok su predstavnici Vlade ukazali na jedinstven stav da se u periodu od 1. siječnja do 31. srpnja isplaćuje 300 KM bez uplate doprinosa – kazao je Čengić.
Dodao je da se raspravljalo io ostalim točkama dnevnog reda, uključujući izvješće o radu ESV-a i program rada za narednu godinu, koji su usuglašeni.
– Evidentno je da ćemo morati održati više sjednica kako bismo pomogli i Vladi i Saboru u donošenju zakona koji bi poboljšali cjelokupnu situaciju – naglasio je Čengić.
Govorio je i o problemu nedostatka radnika, te potvrdio da u Federaciji BiH postoji veliki broj uredskih radnika, a kada poslodavac traži običnog administrativnog radnika, ne može ga naći.
– To je potrebno zakonski regulirati da se razdvoje radnici od neradnika – kazala je Čengić.
Bolovanja su ponovno na dnevnom redu
Na sjednici je analizirana i realizacija zaključaka s prethodnog sastanka, gdje je ponovno istaknuto pitanje izmjena i dopuna Zakona o zdravstvenom osiguranju. Poslodavci smatraju nedopustivim da zaposlenik u prosjeku ostaje na bolovanju 40 dana, dok se u zemljama Europske unije taj prosjek kreće između šest i sedam dana.
– Ministar je naveo da će do kraja ovog mjeseca biti održana tematska sjednica ESV-a na kojoj će se razmatrati načini smanjenja broja bolovanja koja opterećuju poslodavce, bilo da se to razdoblje skrati na 15 dana ili da se zloupotrebe rigorozno sankcioniraju – rekla je Čengić.
Također je zaključeno da će se pokrenuti sve što je u nadležnosti Vlade kako bi se unijele potrebne promjene.
Kurtović: Očekujemo kontrolu
Predsjednik Saveza samostalnih sindikata BiH Samir Kurtović podsjetio je da je prvotni prijedlog bio 250 KM, ali da je dogovoreno da neoporezivi iznos bude 300 KM.
– I ovim putem pozivamo poslodavce da radnicima isplate dodatnih 300 KM po plaći, bez plaćanja poreza i doprinosa. Kao sindikat očekujemo detaljna izvješća kako bismo vidjeli jesu li poslodavci ispoštovali ovu mjeru – rekao je Kurtović.
Dodao je da su doneseni zaključci u vezi s rješenjem općeg kolektivnog ugovora koji bi trebali potpisati Vlada FBiH, Sindikat i Udruga poslodavaca.
– Donesen je zaključak da se donese Zakon o minimalnoj plaći, umjesto da se to pitanje rješava uredbom – kazao je Kurtović.
Kurtović je na pitanje koliko je poslodavaca iskoristilo uredbu i radnicima isplatilo neoporezivi dio plaće odgovorio da je Toni Kraljević, ministar financija FBiH, rekao da je samo 15 posto poslodavaca iskoristilo tu mogućnost.